代表取締役 菊池誠治

1972年早稲田大学理工学部卒業。(株)日本製鋼所にて約11年、設計、開発業務に従事した後、外資系シンクタンク（主任研究員）、大手アセスメント会社（アセッサー）を経て、ケプナー・トリゴー日本(株)に入社。講師兼コンサルタントとして、大手企業管理職者への問題解決・意思決定手法、戦略策定手法等の教育並びに実務指導を実施。その後、顧客の中の一社であった外資系生保に人事部長として入社し、人材採用に注力するかたわら、同社の目標管理・人事考課制度を整備。1992年に(株)マネジメント・ブレーンを設立し現在に至る。

これまでの体験を生かし、実践的な問題解決力を重視したマネジメント力強化研修、マネジメント力の評価（アセスメント）、人事考課・評価システムの構築、アクションラーニングプログラムの開発・実施、を主たる活動領域としている。